In Look Back yn Dental Histoarje
Dental Assistants Recognition Week is de earste folsleine wike fan maart en is sûnt 1978 fierd wurden. It is in tiid foar alle dentale professionals om te erkennen dat de ynset dental assistants makket oan har berop, wurkjouwers en pasjinten. De skiednis fan dit berop en har wearden kin liede ta fierdere wurdearring fan dizze dentale-fersoargers.
Dental Assistants begûn as Dames yn oanwêzichheid
Dental assistants waarden earst bekend as "Damen yn attendance", dat werom oant 1885. Nij-Oranjes toskedokter C. Edmund Kells wie in pionier yn it gebrûk fan X-rays en behanneling fan dentale. Hy ynrjochte syn frou yn syn toskens om him as help te helpen. Har funksjes wienen wierskynlik mingd foar mentaliteiten en ferwiderje nei prosedueres. As Kells 'dentale praktyk mear suksesfol waard, hat de needsaak foar ekstra help nedich om Malvina Cueria te hieren. As erkend as earste dentale assistint yn 'e moderne skiednis, waard Malvina Cueria allinich in jonge doe't sy har karriêre begon. Har oanwêzigens yn 'e dentale kantoar makket it mooglik foar froulju om tsiental behanneling te dwaan sûnder har bedriuwen yn' e operaasje, in ûnbekend triomf foar froulju 's rjochten.
Malvina Cueria wie fan 1953 oant 1956 as Amerikaanske Dental Assistants Association fertsjintwurdigers.
Op 'e leeftyd fan 87 jier waard se honearret troch de profesjonele organisaasje en spruts oer har erfaringen as toskedokter yn' e begjin fan 'e toskedokters yn in konvinsje yn New Orleans yn 1980. Sy is ferstoarn 4 desimber 1991, op' e leeftyd fan 98 jier.
De begjin fan in nasjonale organisaasje
De iere 19e ieu wiene in boaiemperioade foar Amerikaanske toskedokters.
Juliette Southard waard yn 1911 ynhierd troch Dr. Henry Fowler, in praktyk fan 'e New York City toskedokter, yn 1911. Bekend foar har oprjochting oan har berop en yntelliginsje, brûkte Juliette har liedingsfeardigens en ûntstie yn 1921 in toanielassistint-maatskippij yn New York. earste maatskippers fan 'e maatskippij foarme yn 1917 yn Nebraska.
Súdard wie besletten om in nasjonale organisaasje foar dentale assistinten te foarmjen. Se briek profesjonele barrières en petearde foar harsels en Jessie Ellsworth, foarsitter fan 'e Chicago- en Cook County Dental Assistants Association, om de gearkomste fan' e Amerikaanske Dental Association 1923 te besjen. De Amerikaanske Dental Assistants Association (ADAA) waard foarme yn in gearkomste yn Dallas 1924 en Southard waard de earste presidint keazen. Nei rjochtsregels en in konstitúsje waarden sertifisearre fêstige, waard de feriening offisjeel ynrjochte op 17 maart 1925, yn Illinois. Chicago bliuwt it hjoeddeiske hûs foar de ADAA.
Moderne berops, moderne organisaasje
De "âldste en grutste profesjonele feriening dy't it doel foar help fan in profesjonalisearje hat," jout de ADAA har leden mei:
- Professional insurance insurance
- Ungeduldige ferstjerren en fersmitenversekering
- Hûsstúdzje en fuortset ûnderwiisferkeapen, en as in tafoeging profitearje, binne gjin fergoedingkosten foar har leden
- In abonnemint oan "De Dental Assistant Journal"
- Perks lykas creditcard programma's, medyske fersekeringsprogramma's, ynvaliditeit ynkomsten plannen yn 'e measte steaten, groeps termynfersekeringplannen, hotel en ferhierkeferkearingen en prescription drugsdekken
De leden fan 'e ADAA befetsje ek lid fan nasjonale, steat en lokaal.
Awardje leden yn har eare
Tsjintwurdich hawwe leden fan 'e ADAA de kâns om te applisearjen foar it programma fan' e Juliette Southard / Oral-B Laboratories. Te meitsjen yn 1929 hat de programma prizen stiperships oan studint leden ynskreaun yn 'e dentale assistintprogramma's of leden dy't kursussen rjochte binne op it befoarderjen fan in karriêre yn' e dental-help.
It is dielde troch in subsydzje fan Oral-B Laboratories, de ADAA, en frijwillige spenden. As jo ynteressearre binne oan it oanfreegjen fan it stipjen, besykje de webside fan 'e ADAA foar in oanfraach en yntsjinne terminen.
Har wurden: De ADAA-kredyt
De ADAA-kredyt wurdt werprinte mei harren tastimming om de wearden sjen te litten harren leden hâlde:
"Om myn wurkjouwer loyal te wurden, myn rop en mysels.
Om inisjatyf te ûntwikkeljen - de moed te hawwen om ferantwurdlikens en de fantasy te begripen om ideeën te meitsjen en te ûntwikkeljen.
Om ree te meitsjen om te visualisearjen, foardielje fan, en de mooglikheden fan myn oprop oanfiere.
Om in gearwurking te meitsjen, in geast fan gearwurking en freonlikens te kreëarjen as ien fan 'e ferkundiging en krityk.
Om te entûsjast te wêzen - foar dêrby lizze de maklikste manier om te realisearjen.
Om grutsk te wêzen, net allinich fan myn namme, mar fan myn lof en myn tiid.
Om tolerant te wêzen mei myn gearwurkers, omkeitsje ik ek feilen.
Om freonlik te wêzen, realisearret dat freonskip fertsjinnet en lokket.
Om respektyf te wêzen fan 'e foarstelling en kondysje fan' e oare persoan.
Om systematysk te wêzen, leauwe dat systeem makket foar effisjinsje.
De wearde fan tiid foar sawol myn wurkjouwer en sels te kennen.
Om myn sûnens te beskermjen, foar goede sûnens is nedich foar it realisearjen fan in suksesfolle karriêre.
Om taktyf te wêzen - altyd docht it goede ding op 'e krekte tiid.
Om hurd te wêzen - foar dat is it badke fan goede breeding.
Om op 'e sinnige kant fan' e strjitte te kuierjen, sjogge de prachtige dingen yn 'e leeftiid as it eangjen fan' e skaad.
Om altyd lof te hâlden. "