Hoe fynt in medyske wurk sûnder foarige ûnderfining
It medyske fjild bliuwt ien fan 'e meast resesinsjebreedige yndustryjes yn' e rezession en is de iennige yndustry dy't yn 'e rezession fierder wurke hat.
Dêrom wolle in soad wurkwikkers yn 'e sûnenssektor in funksje fine yn' e resesje, lykas oare bedriuwsfieringen hûnderten tûzenen banen moanne. In protte soenen sûnenssoarch professionals net hawwe tiid, jild, of sels de winsk om nei middelskoalle of pjutteboartersplak te gean om in dokter of krêft te wurden .
En dat is ok, om't der hûnderten funksjes binne, benammen yn klantike rollen op ynloping, of yn net-klinyske stiperollen , dat kin in hast perfekt passe foar jo besteande feardigensnota. Hoe ferliene jo yn in lukrative en feilige posysje yn it groei fan soarch?
De grutste útdaging sil brekke yn 'e branche - jo foet yn' e doar te krijen, sûnder medyske beropsûnderfining of ferhege edukaasje yn in medyske relatyf gebiet. In protte bedriuwen wolle faak minsken opnimme dy't minsken dy't âlde soarch hawwe, foaral foar mear senioren.
Hjir binne in pear tips dy't jo helpe om jo karriêre te navigearjen yn it soarchfjild:
Ûndersyk
It bliuwt oan 'e top fan industriele nijs en trends, lykas bedriuwen, wichtige spilers en buzz, is tige wichtich as besykje de earste medalje yn' e medyske yndustry te brekken. Der binne hûnderten fan 'e kwaliteit fan nijsbrieven fan' e kwaliteit fan soarchsektor, in soad dy't spesjalisearre binne op in bepaald fjild yn 'e medyske yndustry
Dit sil jo helpe net allinich út te finen hokker bedrach is, mar ek jo kinne yntellekt oer de sektor yn in ynterview of praten mei medyske professionals.
Netwurk
Jo wolle graach ferbine mei as safolle minsken yn 'e sûnensektor as mooglik. Wannear't jo besykje om in grutte karriêreútgong te meitsjen, is it net wat jo witte, it is wêr't jo witte.
It kombinearjen fan net-persoanen netwurk en online netwurk is essensjele. Frijwilliger, befeiligje sûnenssoarch profesjonele ferienings, alles dat jo foardogt foar oare minsken. Online kinne jo jo sosjale mediaprofilen opjeften en wurksynstellings nei de sûnenssektor.
Meitsje jo feardigens (spesjaal oerskielbere)
Besykje hokker transferierbere feardichheden jo mei jo út jo hjoeddeistige bedriuw bringe kinne, yn it sûnenssoarchfjild. Bygelyks, sûnenssoarch moat ek kwalike wurknimmers nedich hawwe yn IT-rollen , accounting en finansjeel, ferkeap en marketing, minsklike middels of administraasje en sekretariaat. Dat binne gewoan in pear fan it meast foarkommende foarbyld, tink mar oer hoefolle feardigens dy jo hawwe soene kinne oersette yn in rol dy't it sûnenssoarchfjild stypje kinne. Wurkjen as medyske resepsjonist, ofregistraasje binne in pear oare foarbylden fan populêre yntop-nivo medyske banen. As jo jo foet yn 'e doar fan in medyske kant krije, kinne jo jo belang jaan en wurkje, en krije in protte op-de-job-oplieding yn oare rollen.
Besykje in stap werom
Wannear't ien fan 'e yndustry nei in oar oertsjinnet, faker oft it nedich makket fan in stap nei ûnderen, hinget ôf hoe fier't jo binne yn jo non-medyske karriêre.
It is as oerdracht fan ien kolleezje nei in oar, of skealike majoaren yn 'e kolleezje - net alle kredytferfier op in lykweardich taryf. Itselde jildt foar feroaring fan karrieren-jo kinne fiif jier erfarren hawwe yn in non-medyske karriêre, mar jo hawwe nul yn 'e sûnenssektor, dus jo moatte in stap yn' e betel, of karriêrenivo bringe. As jo yn jo nije medyske karriêre fêststeld binne, kinne jo miskien opnij ophelje.
Sykje in Mentor
It identifisearjen fan in goeie mentor kin sterk helpe by it foardieljen fan dyn karriêre. De bêste manier om in mentor te finen is om mei te wurkjen yn in medyske kantoar of sikehûs, sels yn in tige ynboarstnivo, en as jo wilens te learen learje en groeie yn hegere posysjeposysjes.
In mentor soe elkenien wêze moatte yn 'e sûnenssektor, dy't goed ferbûn is en kin jo allegear ynspanningen yn netwurking, wurkwize, it navigearjen fan de politike aspekten fan' e soarch en edukative systeem en mear.