Syn ego kin yn 'e wei fan goede soarch krije
In protte fan ús hawwe in arrogant of sels egoïstysk dokter beynfloede. Hy of sy komt oer as sterker as-dû, as brún, superior of yntellekt, as wy wolle dat glimpe fiellik is yn 'e oanwêzichheid fan' e persoan, of freeslik genôch dat wy him better koe net oertsjûge.
As wy net goed fiele, wat fansels de reden is, dat wy dit yndividu besykje, begjinne mei dan, sa't in soart persoanlikheid foarstelle kin, dat ús fermindere, lilk, frustrearre of in host fan oare negative emoasjes fiele kin, gjin fan dy't nuttich is foar it ferbetterjen fan ús sûnens.
Fertrouwen en selssoarch binne goede eigenskippen foar in dokter. Wy wolle witte dat ús dokters sels genôch binne oer har wurk en binne positive oan har feardigens om ús te helpen. Mar wiidweidige pasjinten begripe dat der gjin keamer is foar arrogânsje, narcissisme of condescension fan egotistyske medyske professionals. Har ûntbrekken fan respekt foar ús ferlet, en har dreech persoanen, sille it partnerskip ynsette, dat wy ûntwikkelje moatte, en wy sille de soarch dy't wy nedich hawwe, net krije.
Hjir binne guon ideeën foar fersterking, en omgean mei dreekte dokters:
In grut ego is in dekking
Psychologen sille jo fertelle dat as ien dy't arrogant of superior docht, dat sa om't hy sels fertrouwen fielt. Ynstee fan 'e wierheid folle super, fielt hy ynstee fan' e minste. Dêrom sil hy yntimidaasje brûke, of hannelje omheech te meitsjen om dat ûntbrekken fan selswearde. Op it skoalplein wie dit dokter in bully. Yn in medyske ynstelling, dat bully's yntimidaasje nimt de foarm fan arrogânsje.
Dizze dokter hat in libben lang mei syn persoanlikheid brocht en jo kinne it net feroarje. Dêrom binne jo keuzes om te learen om der omhinne te wurkjen of om in oare dokter te finen .
Hoe kenne jo hoe't jo oanpakke? Jo wolle it belang fan dit bepaalde arts foar jo sûnens beoardielje. Wolle dat in koarte termyn relaasje of in langstreeks wêze?
Hat dit dokter spesjale kennis of fermogen dy't oaren net hawwe? Of binne der oare dokters dy't beskikber binne om jo te helpen sadat jo dizze ien net opjaan moatte?
Wês bekend mei de stappen foar it finen fan in nije dokter foardat jo gewoan ferwûne binne Dr. Arrogant. Wylst ik leaf haw om jo te fertellen om gewoan in oare dokter te finen, dat is folle makliker as sein yn dien as primêr soarch en wat spesjaliteiten.
Hoe wurkje in arbeidsrelaasje mei in arrogant of egotistyske dokter
As jo beslute om mei dizze dokter te bliuwen of leauwe dat jo in relaasje kinne stean kinne, binne hjir in pear stappen om te nimmen om de effekten fan 'e swiere aspekten fan syn persoanlikens te ferleegjen:
- Earst begryp dat net allinich dit yndividu wegere soe dat er egoïstysk is, hy soe ek leare dat er in bully is of in inferioritysk kompleks hat. Yn 'e wierheid hat hy dy persoanlikheid ûntwikkele om't er syn doelen tsjinnet; minsken binne sa yntimidearre dat se net besykje om him better te kennen. Hy wol net noflik, freonlik of aard wêze omdat dan minsken krekt ûntdekke kinne hoe minder as hy is.
- Witte dat hy net freonlik wêze wol, besykje net dat er jo freon net makket. Jo doel sil gewoan wêze om dizze yntimidearjende rânen út 'e relaasje te nimmen, sadat jo de help krije kinne dy't jo nedich hawwe.
- Tink derom dat syn swiere persoanlikheid gjin echte refleksje fan syn feardichheden is as dokter. Hy kin, of miskien net, in goeie praktyk wêze, jo kinne jo medyske winsken foldwaan. Hy kin oerkomme as de bêste chirur / kardiolooch / of in oare "gist" is, en miskien is hy. Mar miskien is hy net. Jo moatte wurkje om te ûntdekken oft hy kin jo helpe kinne, of oft syn arrogânsje swakkens yn syn fermogen hat.
- Ientalich, it kin wêze dat dit dokter ynferiority kompleks wurket yn jo geunst. As jo in dreech sykte binne, en hy kin jo helpe of jo diagnostyk mystery oplosse, dat 'bewiis' syn superioriteit. Syn súkses as jo dokter him helpt te krijen bûten syn gefoelens fan minderweardichheid.
- Tink derom dat dizze kommunikaasje tusken de twa fan jo kritysk is , dus derfoar soargje dat syn ego net jo yntensiteit beweecht oer kommunikaasje oer de wichtige aspekten fan jo sykte of kondysje.
- Dizze dokter sil tinke dat alles wat hy jo seit, is rjocht, of it bêste antwurd. As it giet om dy aspekten fan in wize geduld, dy't belje mei fragen fan tûk fragen, of dielen fan ynformaasje dy't jo hawwe oer jo diagnoaze of behannele opsjes hawwe, witte, dat Dr. Arrogant de diskusje tsjinhâlde, jo kinne jo miskien net ûngeduldich meitsje. As dat bart, besykje de konversaasje te sluten troch te stjoeren dat jo begripe wat er jo hat, dat jo witte dat jo beide deselde doel hawwe - om jo sûnensstatus te ferbetterjen - en dat er in win win foar beide fan dy troch dizze mear ynformaasje te ferklearjen. Wês net yntimidearre út 'e konversaasje! Mar wite dat jo dizze dreech persoan oanwêzich wêze moatte om syn ego te stappen.
- As jo in probleem hawwe mei jo behanneling (bygelyks it drug dat hy foarskriuwt net goed wurket), so meitsje der wis fan dat jo it probleem as objektyf as jo kinne. In yntimidator kin besykje te lûd te meitsjen as as de flater by jo leit, de pasjint. It rapportearjen dat jo in probleem hawwe sille him klinke as as jo him besjogge om in flater te meitsjen, dus moatte jo dizze kanten ek rûke.
De wichtichste aspekt fan 'e relaasje mei dizze dokter is dat jo hurd wurkje moatte om te bepale dat jo de fragen stelle kinne dy't jo freegje om te freegjen, de antwurden dy't jo hawwe moatte hawwe, en it oandacht en tsjinst dat jo fertsjinje.
Ferneamde ûndersiken hawwe in korrelaasje tusken arrogânsje, ûntspanning en medyske fouten toand. Ien kear as jo fielle better of sterker, kinne jo kieze om in rol te nimmen by it fuortheljen fan dizze typen ego's út it berop fan medisinen. As dat sa binne, binne plakken om ferkearde fertsjinwurdigersgedrach te rapportearjen mei it doel fan it ferbetterjen fan dizze gedrach of it fuortheljen fan it ik fan 'e praktyk fan medisinen.
Referinsjes:
- > Fan it ynstitút foar feiligens fan medikaasje
- > Fan 'e Jier- Neurology , in artikel fan Alan H. Rosenstein, MD, MBA en Michelle O'Daniel, MHA, MSG